法人理念 | 公益社団法人 摂津市シルバー人材センター

〇自主的・主体的組織理念
高年齢者の希望に応じた就業の機会を確保するため、地域社会の各層の理解を得ながら総会や理事会等の組織活動の中で自分たちで十分検討し、自分たちで活動の目標を立て、課題や問題の解決にあたるなど主体的に活動します。

〇共働・共助の事業理念
シルバー人材センターでの会員の働き方は、仕事別グループの一員として、会員相互に協力し合い、助け合いながら仲良く就業することを基本とします。
また、会員とセンターとで知恵を出し合い、就業環境の整備を行います。